Министерство здравоохранения Московской области
ПомощьРегистрацияНапомнитьВойти
Министерство здравоохранения Московской области Министерство здравоохранения Московской области

8.498.602.03.56

143407, М.О. г. Красногорск, бульвар Строителей, д. 1

minzdrav_mo@mail.ru
Сайты профсоюзных организаций:
— Владимирская областная организация профсоюза работников здравоохранения РФ— Московская областная организация профсоюза работников здравоохранения РФ— Министерство здравоохранения Московской области— Молодежный Совет МООП РЗ РФ— Санаторно-курортное объединение "Medicalprof"— Воскресенская городская организация профсоюза работников здравоохранения РФ— Дмитровская городская организация профсоюза работников здравоохранения РФ— Жуковская городская организация профсоюза— Зарайская городская организация профсоюза работников здравоохранения РФ— Ивантеевская городская организация профсоюза работников здравоохранения— Клинская городская организация профсоюза работников здравоохранения РФ— Коломенская городская организация профсоюза (город+район)— Профсоюзная организация МУЗ "Коломенская ЦРБ"— Профсоюзная организация ГБОУ СПУ МО "Коломенский медицинский колледж"— Луховицкая районная организация профсоюза— Павлово-Посадская городская организация профсоюза— Первичная профсоюзная организация МЛПУ "Красногорская городская больница №3"— Первичная профсоюзная организация ГБУЗ МО Люберецкая станция скорой медицинской помощи— Первичная профсоюзная организация МУЗ "Бронницкая городская муниципальная больница"— Первичная профсоюзная организация ГУ МО «Бюро судебно-медицинской экспертизы»— Первичная профсоюзная организация "Московской областной станции переливания крови"— Подольская территориальная организация профсоюза— Раменская районная организация профсоюза— Реутовская городская организация профсоюза работников здравоохранения РФ— Солнечногорская городская организация Профсоюза работников здравоохранения РФ— Ступинская городская организация профсоюза работников здравоохранения РФ— Талдомская районная организация профсоюза работников здравоохранения РФ— Шатурская городская организация профсоюза работников здравоохранения РФ— Щелковская городская организация профсоюза работников здравоохранения РФ
ГлавнаяНовостиНаш профсоюзМинистерствоКоллегии МЗ МОМероприятия МЗ МОКонкурсы МЗ МОВидеоЧасто задаваемые вопросы

Рассылка новостей портала

26 июля 2017
№4-5

 Instagram

 

 

РТК

 

Твой Профсоюз - твоя защита 

 

Справочная информация о подпрограмме «Социальная ипотека»

239
22 июня 2017 в 08:50

Минздравом Московской области для работы в подведомственных учреждениях здравоохранения проводится отбор врачей, имеющих право на предоставление ипотечного кредитования. Правила ипотечного кредитования установлены Подпрограммой «Социальная ипотека» государственной программы Московской области «Жилище» (утверждена постановления Правительства Московской области от 25.10.2016 № 790/39), (далее – Подпрограмма).

Расчетная норма общей площади жилого помещения при выборе квартиры для ипотечного кредитования составляет:

33 кв. метра - для одиноко проживающих граждан;

42 кв. метра - для семьи, состоящей из 2 человек;

18 кв. метров на каждого члена семьи - для семьи, состоящей из 3 и более человек.

Площадь приобретаемого жилья  в расчете на одного члена семьи не должна быть меньше учетной нормы общей площади жилого помещения.

Приобретаемое жилое помещение оформляется в собственность на всех членов семьи.

Участниками реализации Подпрограммы могут быть граждане Российской Федерации:

а) врачи по следующим специальностям: врач-психиатр, врач-терапевт, врач-терапевт участковый, врач-гастроэнтеролог,  врач-пульмонолог, врач-оториноларинголог, врач-офтальмолог, врач-хирург, врач-травматолог-ортопед, врач-рентгенолог, врач-эндоскопист, врач клинической лабораторной диагностики, врач функциональной диагностики, врач-педиатр, врач-педиатр участковый, врач-кардиолог, врач-невролог, врач скорой медицинской помощи, врач-фтизиатр, врач-радиолог, врач-онколог, врач-радиотерапевт, врач общей практики (семейный врач), врач ультразвуковой диагностики, врач-нейрохирург, врач по рентгенэндоваскулярным диагностике и лечению, врач-акушер-гинеколог, врач-неонатолог, врач-анестезиолог-реаниматолог, врач-гематолог, врач-дерматовенеролог, врач-колопроктолог, врач-нефролог, врач-патологоанатом, врач-ревматолог, врач-сердечно-сосудистый хирург, врач-торакальный хирург, врач-трансфузиолог, врач-уролог, врач-эндокринолог, врач-инфекционист;

б) фельдшеры скорой медицинской помощи (стаж не менее 3-х лет).

Требования к кандидатам на участие в Подпрограмме (учитываются при наличии следующих оснований в совокупности).

 

Для врачей:

- гражданин и члены его семьи, не имеющие жилого помещения (доли жилого помещения) на праве собственности или жилого помещения по договору социального найма в Московской области;

Примечание: В соответствии со ст.53 ЖК Российской Федерации граждане, совершившие действия в  намеренном ухудшении своих жилищных условий,  принимаются на учет в качестве нуждающихся в жилых помещениях не ранее чем через пять лет со дня совершения указанных намеренных действий.

-  возраст до 45 лет – женщины, до 50 лет - мужчины;

- имеющие первую или высшую квалификационную категорию или имеющие ученую степень (педиатры участковые, терапевты участковые, анестезиологи-реаниматологи, врачи скорой медицинской помощи, врачи по рентгенэндоваскулярным диагностике и лечению, фельдшеры скорой медецинской помощи могут стать участниками Подпрограммы, не имея категории);

- имеющие возможность получения ипотечного жилищного кредита

Участник Подпрограммы заключает соглашение по осуществлению трудовой деятельности в учреждении здравоохранения на территории Московской области в котором  он будет осуществлять свою трудовую деятельность не менее 10 лет.

Специалисты или ответственные кадровые работники учреждений здравоохранения Московской области представляют  в Управление кадровой политики и образовательных учреждений следующие документы:

1.Заявление о включении в список граждан-участников подпрограммы «Социальная ипотека» государственной программы Московской области «Жилище»;

2.Заявление о согласии на обработку персональных данных заявителя и членов семьи (можно перечислить банк через запятую. Например: АИЖК, ГАЗПРОМ, ВОЗРОЖДЕНИЕ);

3.Согласие банка - анкета-заявление для  получения решения относительно отсутствия существенных ограничений, влияющих на выдачу ипотечного займа;

4.Паспорт кандидата (все страницы) (все страницы должны быть заверены отделом кадров);

5.Копии паспортов (все страницы), супруга (супруги) и детей (при наличии)                                    (все страницы должны быть заверены отделом кадров);

6.Свидетельство о рождении супруги кандидата, а также свидетельство о рождении женщин участников (все страницы должны быть заверены отделом кадров);

7.СНИЛС (всех членов семьи) (все страницы должны быть заверены отделом кадров);

8.Копия свидетельства о заключении брака при наличии (документ должен быть заверен отделом кадров);

9.Копия свидетельства о расторжении брака и решение суда о разделе совместного имущества  (документ должен быть заверен отделом кадров);

10.Копия свидетельства о рождении ребенка (детей) (при наличии) (документ должен быть заверен отделом кадров);

11.Автобиографию и анкету с фотографией 4х6 см (подписывает сам участник);

12.Справка с места учебы, места прохождения военной службы для детей в возрасте до 23 лет (заверенную по месту получения, в случае если скан, то документ должен быть заверен отделом кадров);

13.Выписка из домовой книги и финансово-лицевого счета по месту жительства, а также если есть временная регистрация то и оттуда тоже (заверенную по месту получения, в случае если скан, то документ должен быть заверен отделом кадров) для всех членов семьи (супруг/супруга/детей); Супруг/супруга/ребенок-предоставляют перечисленные документы по регистрации в паспорте.

14.Копию диплома о высшем образовании (документ должен быть заверен отделом кадров);

15.Копию документов о получении послевузовской подготовки (интернатуре, ординатуре) (документ должен быть заверен отделом кадров);

16.Копии документов о дополнительной профессиональной подготовке (переподготовке, тематическом усовершенствовании знаний) (документ должен быть заверен отделом кадров);

17.Копию удостоверения о наличии квалификационной категории (документ должен быть заверен отделом кадров);

18.Копию трудовой книжки (все страницы) (все страницы должны быть заверены отделом кадров);

19.Характеристику с места работы (на официальном бланке учреждения, подписанную главным врачом с печатью учреждения);

20.Сведения о научных и практических публикациях в медицинских изданиях специальностями, иные сведения, связанные с трудовой деятельностью (сведения о внедрении специалистом или при его непосредственном участии новых технологий профилактики, диагностики и лечения, рационализаторских предложениях, участии в конкурсах профессионального мастерства и т.д.).

21.Справка от главного врача с подтверждением занимаемой должности, даты начала трудовой деятельности в учреждении стажа  и врачебного стажа в РФ (на официальном бланке учреждения, подписанную главным врачом с печатью учреждения);

22.Справка о заработной плате (2 НДФЛ+ свободная форма на бланке организации за подписью главного врача).

Дополнительные документы (по запросу):

23.Справка БТИ о наличии недвижимого имущества (по месту жительства) в Московской области (только для жителей Московской области);

24.Копия свидетельства о собственности (только для жителей Московской области).

Банки-участники подпрограммы:

1.Газпромбанк

2.АО «Агенство по ипотечному жилищному кредитованию»

3.Возрождение

процентная ставка по ипотечному кредиту составляет от 10 % годовых

Горячая линия по вопросам реализации  подпрограммы «Социальная ипотека» для жителей Московской области и других субъектов Российской Федерации

8-498-602-03-17

Belanova.ov@mosreg.ru

8 498 602 04 20 доб. 46-410

0

Обсуждение:

Социальная ипотека для врачей

  Банер

Анкетирование 250 

Независимая оценка качества

Профстандарты

 

Отраслевое соглашение

 

Канал Ютуб  шапка 2

Профсоюз ТВ 

Новые комментарии

21.11.2017 в 07:50
20.11.2017 в 12:09
15.11.2017 в 10:39
Вы что же думаете, что все эти решения по поводу сокращения санитарок, мед. регистраторов, сестер-хозяек это массовое "помешательство" главных врачей или воздействие потусторонних сил? Это прямое распоряжение Минздрава и они обязаны его исполнить. Какой ответ на эти исполнения мы хотим услышать от министра? Ах, спасибо вам профсоюз за разъяснение, мы этого не знали, завтра все вернем назад? Руки опускаются, кулаки уже отбиты о закрытые двери...Нас же главные врачи видеть уже не могут, мы для них стали уже как ежедневная кружка Эсмарха. Приятного от нас мало и сами себя неприятно чувствуем. Это похоже на социальное партнерство? Мы его строим или разрушаем? Мы каждый день, как нищие за подаянием, ходим в кабинеты руководителей и клянчим наши собственные профсоюзные взносы и просим НЕ НАРУШАТЬ ЗАКОНЫ, а они каждый день оправдываются и придумывают что-то новое, чтобы нарушать, не исполнять, лгать, отнимать. И это не они такие "бяки", их такими каждый день как скульптурное изваяние делает система нынешнего здравоохранения. Поэтому они не бояться и все им сходит с рук.
14.11.2017 в 12:57
В течение нескольких лет успешно работает Московская областная отраслевая комиссия по регулированию социально-трудовых отношений. Ежегодно проходят 4 заседания Комиссии, на которых решаются наиболее сложные задачи, существующие в Подмосковном здравоохранении. Однако, мы всегда хотели вовлечь в этот процесс представителей работников и работодателей на местах, поэтому и появилось решение Комиссии о создании рабочих групп при Управлениях координации деятельности медицинских учреждений и фармацевтических организаций МЗ МО.
Пилотный проект уже в течение длительного времени реализуется в Подольске.
Инициаторами проведения такого мероприятия были председатель Подольской территориальной организации профсоюза работников здравоохранения РФ Людмила Николаевна Сидоркина и теперь уже бывший руководитель Управления здравоохранения города Подольска Георгий Антонович Унгурян.
В 2017 году на Комиссию были впервые приглашены медицинские организации, которые расположены в медицинском округе № 1 (Чехов и Серпухов), ГБУЗ МО «Московская областная психиатрическая больница № 2 им. В.И. Яковенко».
Взаимодействие профсоюзного актива и главных врачей способствует решению многих проблем медицинских организаций: проведение СОУТ, предоставление гарантий и компенсаций по её результатам, оздоровление работников и их детей; снижает социальную напряженность в коллективах.
О высоком уровне социального партнёрства в Подольском районе говорит и уровень профсоюзного членства в медицинских организациях, которые входят в Медицинский округ № 1 (в среднем 89%).
Сложившаяся в Подольске практика должна послужить примером для профсоюзных лидеров и руководителей Управлений координации деятельности медицинских учреждений и фармацевтических организаций МЗ МО и обеспечить идеальную возможность для налаживания взаимодействия.
14.11.2017 в 10:45

© МООП РЗ РФ, 2008-2017

119331, г. Москва, ул. Марии Ульяновой, д. 9, корп. 1
Телефоны (факс): (499) 138-03-40; (499) 138-03-94; (499) 138-03-57; (499) 138-51-34  
Электронный адрес: moopzdr@medicalprof.ru 

Политика конфиденциальности МООП РЗ РФ: обработка персональных данных пользователей и политика защиты персональной информации пользователей

Сайт создан в студии веб-дизайна «Legal Studio»

Яндекс.Метрика
0.02